关于检查和总结《女职工劳动保护规定》贯彻执行情况的通知
各省、自治区、直辖市及计划单列市劳动（劳动人事）厅（局）、总工会：
由李鹏总理签发的国务院第９号令关于《女职工劳动保护规定》（以下简称《规定》）已颁布五周年。为进一步推动《规定》的贯彻落实，加强女职工的劳动保护，让所有企业和全社会都来重视并做好女职工劳动保护工作，劳动部、全国总工会决定，全面检查和认真总结《规定》颁布五年来的贯彻执行情况。现将有关事项通知如下：
一、劳动部、全国总工会于一九九三年四月初联合组织检查组，重点检查部分地区的企业和“三资”、乡镇企业贯彻执行《规定》的情况。检查内容见附件一。
二、各地区应根据本地区的实际情况，采取多种形式，于一九九三年三月底以前认真全面地检查和总结本地区贯彻执行《规定》的情况，了解和掌握本地区女工劳动保护工作的现状，对贯彻《规定》过程中的主要经验、成效和问题等有关情况要写出工作总结报告，并填写《女职工劳动保护情况调查统计汇总表》（附件二）。
三、各地区要认真组织经验材料，通过各种新闻媒介予以宣传，并选送部分优秀新闻稿件。稿件内容包括：贯彻《规定》五年来的主要工作成效、经验；女职工劳动保护工作中的先进典型事例；需要向社会呼吁的问题；需要披露的问题；以及加强女职工劳动保护的建议等。
请各地区将工作总结报告、先进经验和有关宣传材料于一九九三年四月底以前分别报送劳动部职业安全卫生监察局、全国总工会女职工部。